Carlos nace en Pamplona el 20 de Septiembre de 1972. Cursa sus estudios en los colegios Irabia (Pamplona) y Montearagón (Zaragoza). En 1990 comienza la carrera de Derecho en la Universidad de Zaragoza, licenciándose en 1995.
Al terminar la carrera, amplia sus estudios en la Universidad de California en Los Ángeles (UCLA) y en la Georgetown University. Comienza su carrera profesional en La Vajilla Enériz.
En 1999 se gradúa como MBA en el IESE-Universidad de Navarra. A partir de ahí su trayectoria profesional pasa por puestos directivos comerciales en empresas líderes del sector de la distribución.
En el año 2002 inicia su actividad como coach y formador de directivos en temas actitudinales para empresas tanto nacionales como multinacionales. Desde entonces, más de 10.000 directivos de todo el mundo han asistido a sus impactantes cursos y conferencias. Además ha colaborado como profesor en instituciones universitarias de prestigio como la Universidad de Navarra, el IESE, Foro Europeo, CEU Abat Oliva…
Carlos está casado con Alicia y es padre de cinco hijos: Álvaro, Leyre, Marta, Almudena y Mariola.
En la VÍDEOENTREVISTA de hoy, Carlos aprovechando una entrevista que Equipos & Talento hace a Kenneth Blanchard, nos habla sobre los tres puntos necesarios para intentar superar la crisis. En concreto habla de la esperanza, del “partnership” con los empleados y del liderazgo servicial. Finalmente no comenta su libro “Del ataúd a la cometa”, en el que cuenta que el mundo apresurado en que vivimos nos empuja a correr sin descanso, siempre pensando que mañana llegará lo que anhelamos. Y en esa carrera alocada abandonamos lo verdaderamente importante. Descubrimos que en algunos momentos nos comportamos como muertos vivientes atrapados en una búsqueda frenética de lo que no poseemos.
